中学春季学校工作计划
时间流逝得如此之快,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作发展,不妨坐下来好好写写计划吧。想学习拟定计划却不知道该请教谁?下面是小编为大家收集的中学春季学校工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
一、指导思想
在科学发展观指导下,全面贯彻中央八项规定精神,开展群众路线教育实践活动,坚决反对“四风”,严格执行“合同三章”。坚持以发展为主线,以全面提升教学质量为主线,紧紧围绕市教育局和普通学校本学年工作思路和学校工作实践,坚持坚持以人为本、民主办学、依法治校、科研兴校、质量强校。办学理念,深化管理,规范学校教育行为;加强师资力量,提高教师教育水平;优化素质,促进学生全面发展,促进学校又好又快发展。
二、工作目标和思路
坚持以人为本,建立“和谐办学、质量立校”的办学理念、科研兴校、特色强校”的办学理念,坚持德育为先,教育质量,教研,以人为本,规范办学,不断营造良好的教育教学氛围,把学校打造成管理方式灵活、师资力量雄厚、环境设施良好的农村初中。为教育教学质量的全面提升奠定了坚实的基础。
根据我校实际,本学期学校工作的思路是“四个强化”:
1.加强教师思想教育工作,构建和谐学校和进取的校园氛围。
2.加强职能部门管理,落实责任到人,层层负责,促进教师专业成长
3.加强流程管理,狠抓重点要常态化贯彻落实,促进全面发展。
4.加强对学生行为发展的教育,形成勤奋学习、积极进取的良好学风。
三.工作重点
1.加强教育教学实施过程管理,有效推进课程改革,全面提高教育教学质量。
2、加强教师队伍建设,以“师德建设月”为抓手,以庆祝教师节为契机,大力宣传弘扬教师队伍先进事迹优秀教师,加强全员培训。
3.开展教学研究和教育科学研究,一是做好学科研究,坚持教学研究和教育研究是教育发展的第一“生产力”;形成人人有话题的新局面。
4、围绕“感恩教育”、“法制教育”、“生命教育”,开展丰富的德育主题活动,提高学生思想品德修养。
四.具体措施
(一)坚持以人为本,坚持法治与德治相结合,着力提升学校管理水平。
一是认真学习《中小学教师职业道德规范》,严格执行《教师考核规则》,着力完善学校各项制度,做到无空间有死角,时间没有盲点。实施精细化管理,切实提高工作的管理效率和运行质量。进一步优化教育教学资源配置,努力实现效益最大化。
二是依法治校。贯彻新《义务教育法》,严格执行课程计划,开设全门课程,有效减轻学生学业负担。开展教师法制教育。师生无犯罪,违法率持续为零,学生辍学受到严格控制。不存在乱上课、乱补课、体罚学生等违规行为。严格教育收费纪律,实行教育收费公示制度,不得擅自增加收费。
三是充分发挥党组织战斗堡垒作用,切实加强领导班子建设。定期组织党员学习活动,带领教职工积极参与学校改革发展。坚持校长办公会议制度,坚持集体决策制度。加强党风廉政建设,认真开展廉政文化进校园活动。强化干部工作评价体系,明确岗位职责,强化责任,进一步理顺关系,增强服务意识,建设一支“勤奋敬业、团结拼搏、追求卓越、成就事业”的学校管理干部队伍。
四是实行目标管理。根据学校三年发展规划和发展目标,制定学年自主发展目标,并在学年结束时进行自我评价。积极研究和实践发展性评价方法,探索促进师生持续进步的发展性评价体系,强调教师对自身教学行为的分析和反思,建立教师自我评价、校长参与的教师队伍,老师、学生和家长。评价体系。在各年级的考察和考核中,各项指标综合实力力争在农村初中名列前茅。
五是坚持校务政务公开制度。凡采购大宗物品、人员变动、职称评审、考核晋升、财政预算执行情况等,一律公开公告,接受教职工监督。加强民主建设,充分发挥教师代表大会的作用,参与学校的民主管理和监督,维护教职工的合法权益。继续关心教职工的苦难,为困难的教职工送去温暖。
(二)全面推进师资队伍建设,努力搭建教师发展成长平台。
师资队伍的素质决定了我校的内涵,培养师资是学校发展的第一要务。因此,要搭建平台,尽可能为教师的发展营造宽松和谐的环境,以教师的品牌赢得学校的品牌。为此,重点做好以下工作:
一是进一步加强师德师风建设。以全市“师德师风建设月”主题活动为契机,正常开展思想政治学习,学习《中小学教师职业道德》等,签订《师德师风责任书》加强教师思想建设和职业道德建设,大力弘扬“学为师、为人师”的职业精神,进一步增强教育责任感和使命感,统一爱学生、爱学生的理念。努力工作,提高教育教学质量,促进教育事业发展,努力做到在全校范围内。教师形成了追求学术魅力和人格魅力、自觉践行素质教育、自觉追求职业幸福的师德师风建设氛围。建立健全教师师德师风评价体系,奖优罚劣。教育作风形象不断提升。
二是加强学习型教师队伍建设,促进教师专业成长。一是积极组织实施新理念、新课程、新技术并重的培训工作。鼓励和促进教师继续学习,以校本培训为基础,兼顾校外教育和校外教育教学交流。二是开展形式多样的教学基本技能竞赛和教学科研竞赛(本学期要求每位教师进行公开课,名列前茅,全校观摩),撰写教学经验与教育故事,促进教师业务素质提升。三是继续开展阅读、学习和研究活动,每人每学期至少阅读一本书,每学期在校园网上传一篇文章或经验,争取发表或获奖论文。四是建立校本培训体系,加强校本教研,邀请教育专家、专家到校讲学,开展公开课教学。五是制定个人发展成长三年规划,职能部门进行跟踪考核。
三、实施培训项目。积极创造条件培养2-3名全市有影响的骨干名师。一是制定培养计划,选拔具有教学经验和潜力的年轻有为的骨干教师进行重点培养。二是担负起教育教学第一线的重任,每年至少发表一篇论文,参加学科课和讲座比赛。三是优先外出参加各级培训交流。四是加强与有影响的教研专家和优秀教师的联系,获得指导。
四是实施“四个系列双选”活动,即德育系列优秀班主任、德育楷模评选、教育和教育学科带头人、教学能手评选。教学系列、管理后勤系列优秀干部选拔。,在集体系列评选中先进集体和师德建设先进年,充分调动和发挥教师教育教学的主动性、积极性和创造性。
(三)德育工作
德育工作要坚持以回归生活为目标,以诚实守信、文明行为习惯教育、责任教育、爱国主义教育为重点关于“四育”活动。针对“身心好、品行好、学业好”的新三好目标,坚持“师爱如水”的教育思想为学生服务。每个年级确定自己的德育目标,根据学生的年龄、情感、认知和行为特点开展教育活动:初一重点遵守《中学生日常行为规范》,重点是文明礼貌;重点是学习自律和自尊;初三的重点是树立远大理想,学习知识和必要的技能,报效祖国。新学期要重点抓好四方面工作:
1.加强对德育工作的领导和管理,不断完善德育管理体系。
(一)充分认识德育第一的重要性,树立现代德育工作“以人为本”的新理念,坚持以德办学,以德育人,克服工作中的麻痹思想和畏惧困难,增强全体教职工的责任感,不断开拓德育工作新思路,采取新举措,推动学校教育工作更上一层楼。
(二)进一步完善德育工作责任制,建立制度执行监督制度和考核奖惩制度。按照德育工作规定,开展各项活动,将德育工作贯穿教育全过程,落实到管理和后勤服务的各个环节,充分发挥学科教学的德育功能。德育理念全过程,德育工作不力或失职,在各项评价活动中实行一票否决。
2.加强班主任队伍建设,不断提高教育水平和管理能力。
(一)坚持班主任每月例会制度
班主任例会是加强班主任队伍建设、加强班级管理、建立畅通德育工作渠道的基本保障。通过班主任例会和班主任座谈会,总结阶段性德育工作经验,分析工作中存在的问题,探讨改进工作的措施和应对策略,分析德育工作中的新问题新情况课堂管理工作和学生思想,学习前沿德育工作理论和典型德育工作实践,提高班主任思想业务素质,提高课堂管理水平。
(二)进一步规范班主任日常工作,建立有效的考核机制。
班主任到校后的日常工作坚持“五个到位”,即时间到位、班际检查到位、锻炼到位到位,活动课到位,谈话到位;班级管理“到位”“五个一”,即每周一次班会、每周一次要求、每月一次例会、每目标一人、每周一次回访,做到有目的、精细化和就地班级管理。在班主任工作考核中,通过《班主任工作量化考核方案》对班主任工作进行量化考核,克服班主任工作的随意性和充分调动班主任的积极性。
3.扎实开展德育实践活动,营造文明向上的校园文化氛围。
(一)加强日常行为规范教育,着力构建学生“自学成才”的德育工作体系。
从新学期报名之日起,我们将继续密切关注学生行为规范的教育和日常行为的培养。本学期,我们将在学生的日常学习和生活中,开展“五小”、“三比”的实践创作与评价活动。小伙伴,公共场所保护环境的小守护者,独处时主宰自己的小主人”;“三拼”的意思是“努力做学校里的好学生,家庭里的好孩子,和社会上的好人。
每个班级都要组织学生学习《中学生守则》、《中学生日常行为守则(修订)》等一系列学校规章制度。制定班规、召开主题班会、开橱窗、登报。,建立学生文明监督岗位和行为,努力落实“五小”“三比”实践和考核活动,让全体学生自觉遵守中学生各项规章制度。
(二)开展诚实守信责任教育主题教育,提高德育成效。
结合《公民道德建设纲要》中开展的诚实守信教育活动,开展责任教育,旨在教育学生学会做人,学会学习。围绕“诚实守信是一种美德”这一主题,通过讨论、演讲、作文比赛、体验、自发的行为活动等,让学生了解诚实守信是一种美德。通过“对与错——爱什么——对什么负责——什么样的人”的责任教育,学生可以对自己、对父母、对他人、对集体、对社会、对祖国负责。心态,养成良好的责任行为,使学生逐渐成为自我教育、自我管理、自我调节和自我发展的主体。
(三)开展弘扬和培育民族精神的教育活动,紧紧抓住德育工作的主旋律。
牢牢把握爱国主义教育核心,在学生中开展“五个一”活动,即要求学生至少读一本好书、看一部教育电影、看一场文艺演出,参观教育场所,参加社会公益活动,促进和培养学生的民族精神教育,激发学生的爱国主义精神。
(4)加强学生心理健康教育。
对“特殊家庭”和“特殊学生”一一进行登记,继续为家长不在或无法陪伴的学生开展“师生手拉手”活动纪律严明,交朋友粗心,行为习惯不良。在各个方面,对“特殊家庭”和“特殊学生”给予生活关怀、思想帮助、学习指导,让学生以健康的心态学习生活。
(5)认真组织升旗仪式。
以国旗下演讲作为宣讲政治、时事、人生、理想、品德、学识的阵地,让学生在本次活动中得到教育和培育,让学生能够初步培养成为自信、自尊、自强、自爱、好学、喜欢创新、充满责任感和爱心等良好人格品质。
4.加强家校联系,提高育人效果。
(1)通过成立家长委员会、家长学校、家长接待日、定期家长会、利用“学校通讯”平台建立家校联系,沟通学校与家长的关系及时、及时反馈信息,了解学生校外学习生活情况,有针对性、有针对性地做好家长科学家庭教育观的传播和熏陶。
(2)充分发挥家访作用。继续将全面家访纳入班主任教师工作计划,确保每个学生每学期至少进行一次家访,并将家访工作作为教师年度考核提拔的指标。建立和完善家校信息联络网和家校热线,方便家校沟通联系,拉近家长与老师的距离,保持家教与学校教育的一致,打造发展的家校学生的。学校与教育环境融为一体。
(三)积极争取有关部门和群众组织做好学生德育工作,配合有关部门加强校园周边治安环境管理,努力使学校、家庭和社会教育形成一个整体,产生良好的教育。人为的影响。
(四)教研工作
教学是学校的中心工作。把教学质量的提高作为学校和教师的发展,作为提升教育形象的根本性工程,坚持提高教学、科研和科研水平,提高课堂教学质量和效率。作为学校工作的重中之重。为此,本学期应做好以下工作:
一是加强教学工作的责任管理、规范管理、目标管理、过程管理、质量管理;对质量目标实现的认识。要进一步加强教学日常管理,落实好备、教、改、辅、考、评六个基本环节,加强指导、检查和督促,确保教学质量稳步提高。把教五认真贯彻到教学全过程,每月开展全校教五认真检查,严格执行考核制度。加强集体备课制度和个人二级备课。
二是认真做好初三毕业班工作,确保高质量完成中考目标。全力支持和帮助三年级工作,提高三年级教师的积极性和创造性。召开三年级座谈会,分析研究三年级现状,确定明年中考目标,为教学找出“药方”。加强初三年级工作的规划性、主动性和综合性。定期举办教学策略研究活动,有目的地控制教学思路。注意改进和弥补错误的工作。改进和弥补错误,要把握实际,弥补思想;我们已经建立了人员并制定了标准,我们必须提供定期反馈和定期评估。
三是继续深化课堂教学改革。一要认真组织学习新课程标准,研究新教学方法,通过教师沙龙、专题讲座、走出去等多种培训渠道和形式,让全体教师熟悉和实践课堂改革,提高教师的理论素养。,更新教育理念,改进教学方法。二要落实适应课堂教学改革的评价体系,积极开展课堂听评活动。坚持中层以上干部每周上课不少于2节课的规定,讲课要详细记录并反馈。教师通常在一个学期参加超过16节课。三是搭建教师成长平台,开展中青年教师“一帮一”帮教活动,促进青年教师快速成长。四要加强课题研究。本学期,我校将形成人人有科、促进学校与个人共同发展的新局面。
四是认真做好基层工作,树立“三年一盘棋”的思想。加强过程管理和阶段性目标达成,积极开展教学改革实验,有效提高教学质量。加强学习方法指导,端正学生学习态度,加强学风和考试作风建设,加强规范化培训,确保初一、二年级高质量完成学年目标任务.
五是重视体能、实验等工作。规范体育课堂教学,提高体育教学质量,加强锻炼、组队、集结等纪律,做好课间进体育馆,做到快、静、利;精心组织安排课外活动,引导学生参加体育锻炼,切实提高学生的身体素质,努力在此基础上打造学校特色。开放教育资源,学校图书馆、阅览室等定期向学生开放,拓宽学生知识面,提高实践能力。重视理化实验的建设,开课率100%,不断提高学生的实验技能。进一步抓好卫生工作。定期组织师生体检,基本达到《学生身体健康标准》(试行方案)。音乐艺术类通过率95%以上;加强青少年教育,做好卫生保健工作。
(五)加强安全工作,打造“平安校园”
一是建立安全工作组织管理制度。以对学生、对家庭、对国家负责的态度,高度重视学校安全工作,认识学校安全工作的重要性,树立安全工作是学校一切工作的根本保障的意识,形成每个人都在谈论安全和一切考虑安全并确保无处不在的安全工作模式。
二是建立健全各项安全管理制度。落实校园安全日检查制度,1月1日总结。落实安全责任制。创建一个安全帐户。确保学校没有发生重大伤害。
三是加强安全法制教育。坚持普通教育与特殊教育相结合、校内教育与校外教育相结合、课堂教育与课外教育相结合、面向全体学生和重点对象的原则,加强法制教育和宣传。一方面,发挥学校法律副校长、法律顾问的作用。要求他们定期向学校的师生宣传法律制度。另一方面,充分利用展柜、板报、班会、演讲、征文集、参观、观看法制教育专题片等方式,宣传《预防未成年人犯罪法》等相关法律法规,《治安管理处罚条例》,加强师生关系。合规意识和自我保护意识。确保“四不发生”,即学校不发生人员伤亡和重大资产损失的恶性案件;师生无犯罪行为;没有恶性安全事件;没有集体骚乱。
四是制定各项安全预案,开展一些切实可行的安全演练,完善师生安全防范。
五是积极开展“青少年自我保护行动”,教育学生拒绝诱惑(尤其是网络和手机),远离危险,防止侵权。通过板报、栏目、壁报、广播等形式,对师生进行防火、防盗、防诈骗(抢劫)、交通事故、食品等安全卫生教育和自我保护自救教育。预防中毒,防疫。结合家长会,举办安全讲座,宣传安全知识,宣传安全常识,将学校安全与家庭安全、社区安全有机结合,形成“人人谈安全,处处谈安全,安全在我身边”校园,平安校园就在舆论的氛围中。
(6)开展校园文化建设,切实提高师生文明素质
文化是一种氛围,是对个体行为的软约束。学校文化反映了学校的整体价值取向、校园内的人际关系以及校园人共同的思维习惯和行为准则。新学期,着力校园文化,特别是班级文化建设,研究创造能体现学校特色的校园文化。学校文化建设要抓好以下几个方面:加强“三风”建设,推进“学习型组织”建设,加强校园文化软硬件建设,努力营造轻松、和谐的校园文化。营造愉悦的校园文化氛围,营造“学习型组织”。以优秀传统文化为背景,加强班级文化建设;在全校学生中广泛开展“文明礼仪典范”创建活动;组织教师开展主题阅读竞赛和社会实践活动中华传统文化;进一步完善学校网站的形式和内容,树立我校对外展示的新形象。
(七)后勤工作
学校总体工作要求,着力提高后勤人员服务水平,完善学校环境建设,打造“绿色校园”;以建设“节约型校园”为手段;以完善后勤管理体系为抓手这条主线,探索有效的后勤管理模式,建立一支能吃苦、拼搏、专注奉献的后勤队伍。
1.强化思想意识对一般和后勤人员进行政治教育。建立定期学习制度,组织全体总务、后勤人员学习时事,学习学校总体工作规划,促进大家解放思想,与时俱进,增强紧迫感,牢固树立“双重服务”意识,以教学为中心,吃苦耐劳,吃苦耐劳,真正做到“高效、负责、积极、创新”的工作,争做诚信员工,打造“示范办公室”。
2.建立和完善全员岗位职责。严格以岗位职责为标准,每月进行一次自查,每学期组织全体师生对后勤人员进行考核,定期考核、考核,落实奖惩;不断提高岗位服务意识,忠于职守,争做第一。做好本职工作;加强对青年员工的培训,积极鼓励他们进行商务进修和进修,定期组织他们学习专业知识和技术,努力做到一专多能。
3、加强管理,提供一流服务。
一是做好学校资产管理工作,完善学校各项资产管理制度。签订公共财产承包责任制;定期检查每个班级和部门的公共财产;认真落实公有财产登记审批制度。逐步使我校资产管理进入规范化管理轨道。
二是加强财务管理。做好费用报销,及时报送,按规定存放现金,坚决抵制乱收费现象,平时做好代理费使用情况统计,并向校长室报告每月一次,以便委托人及时了解代理费的使用情况。学期末,学生代办费结算要及时,多退少补,并将代办费结算单公示给每位学生家长。财务人员自觉接受领导同志的检查监督,严格遵守财务纪律。
三是加强用水用电管理。制定建立各班水电日常巡查制度。后勤人员要经常检查全校水电设备,及时维修,确保安全,防止浪费。教师、学生和员工要爱惜水电,节约用水用电,用完水后拧紧水龙头,坚决杜绝“灯常亮”、“流水长”现象。对水电维修设备,要建立账簿,严格办理申请手续,加强管理。
四是创建“绿色学校”。一是收集整理各类绿色创造档案。二是继续利用窗口、校园网、知识问答等形式,做好绿色环保宣传,提高全校师生的环保意识。三是进一步完善校园环境建设,加强绿化管理,提高成活率。教育教师、学生和员工爱护树木和草坪,关心绿化建设。
五是加强教学硬件建设。要与信息部合作,从学校财力入手,在用好现有教育资源的同时,不断改善教育教学条件,加快现代教育工程建设,进一步优化教学手段。
六是做好校园环境卫生工作。学校环境卫生采取班级责任区与专人保洁相结合的方式。学校环境卫生要求每天进行三次小保洁,每周进行一次大保洁。坚持日检制度和周考核制度。做好健康卫生知识宣传和传染病防治工作。采用海报、板报、知识讲座等形式,向全校师生宣传健康知识,确保健康知识知晓率达到90%以上。
第七,做好消防安全工作。完善安全体系,无安全隐患、无责任事故、无在用危险建筑,定期开展各项安全检查,确保各项设施完好,进一步完善各项“应急预案”,组织应急演练,有效提高突发事件应急处置能力。
(八)工会等其他工作
一是从切实维护教职工合法权益的角度,有利于学校事业发展事业上,有利于大局的稳定,认真细致地做好工会工作。工作。办好“教职工之家”,积极开展丰富多彩的活动,丰富教职工文化生活。定期深入基层,关心困难教职工的苦难,做好脱贫攻坚工作。了解教职工思想动态,及时化解矛盾,特别是做好青年教师和女教师的思想工作,为学校发展贡献力量。
二是加强共青团工作。围绕加强团员队伍建设,增强团员意识,调动青年团员积极性,增强团组织凝聚力,全面提高青年团员素质,努力培养优秀学生谁符合新世纪的要求。有计划地培养新成员,帮助学生了解团体的基本知识,帮助他们树立远大的理想和正确的人生观和世界观。围绕校园自理管理,持续开展志愿者活动,大力倡导文明氛围,树立会员的服务意识、环保意识和主人翁意识。组织引导学生开展丰富多彩的活动。
三是全面开展关爱下一代工作。积极配合其他部门做好学生思想教育、爱心教育、环保教育、法制教育、脱贫攻坚等工作。关心学校改革发展。
四是加强档案馆标准化管理。按照市局统一部署要求,立即对学校档案图书进行整理归档,努力打造农村中学一流档案馆和图书馆。
总之,面对日益激烈的教育竞争,在新的一年里,我们要认清形势,给自己压力,抓住机遇,努力工作,把学校发展和质量提升放在眼里作为未来。每一项工作的第一要务是坚定信心、奋发向上、在激烈的竞争中求生存、求发展,努力把我校建设成为环境优雅、管理科学、作风严谨、父母安心、人民群众满意的学校。满意,有良好的社会声誉。品牌学校。
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